Revisiter ses pratiques à la lumière des neurosciences et de la psychologie du développement

Neurosciences pour mieux comprendre, psychologie du développement et puériculture pour mieux agir

Formation créée le 06/05/2026.
Version du programme : 1

Prochaine date

25/05/2026

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

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Revisiter ses pratiques à la lumière des neurosciences et de la psychologie du développement

Neurosciences pour mieux comprendre, psychologie du développement et puériculture pour mieux agir


Cette formation proposée au sein de votre établissement propose un temps de recul structurant pour revisiter ses pratiques professionnelles à la lumière des apports récents des neurosciences et de la psychologie du développement. Elle permet de mieux comprendre ce qui se joue chez le tout-petit — dans son cerveau encore immature, dans ses émotions intenses, dans ses comportements parfois déroutants — pour ajuster ses réponses de manière plus fine, plus juste et plus sécurisante. Au fil de la journée, les participants font des liens concrets entre développement de l’enfant, besoins fondamentaux et situations du quotidien en EAJE. Les notions de bientraitance, de violences éducatives ordinaires et de « douces violences » sont clarifiées, questionnées et mises en perspective à partir de scènes réalistes, favorisant une prise de conscience sans jugement mais exigeante. Une place importante est donnée au travail sur soi : mieux identifier ses propres réactions face aux émotions du jeune enfant, interroger ses seuils de tolérance et affiner sa posture professionnelle. L’objectif n’est pas d’ajouter des injonctions, mais de développer une compréhension qui permet d’agir autrement. L’après-midi, résolument tourné vers la pratique, s’appuie sur des ateliers interactifs et des supports ludiques pour expérimenter, analyser et transformer ses pratiques : étude de cas, jeux de cartes, mises en situation, travail autour des émotions et initiation à une communication non violente. Cette formation s’adresse aux professionnels qui souhaitent consolider leurs repères, questionner leurs automatismes et faire évoluer leurs pratiques dans une logique de bientraitance incarnée, au plus près des besoins de l’enfant et des réalités du terrain.

Objectifs de la formation

  • Actualiser ses connaissances, à la lumière des neurosciences et de la psychologie du développement, sur certaines étapes de développement du tout-petit afin de pouvoir les mettre en lien avec ses besoins, ses pleurs, les comportements vifs et les émotions du jeune enfant
  • Travailler sur ses propres émotions en menant un travail d’introspection quant à sa propre tolérance face aux émotions intenses du tout-petit
  • Analyser ses représentations autour des concepts de bientraitance, de violences éducatives ordinaires et de douces violences à partir de scène de la vie quotidienne en EAJE
  • Savoir adapter ses pratiques professionnelles en intégrant des stratégies de bientraitance autour de l’accueil et de l’accompagnement des expressions émotionnelles des enfants en collectivité pour les accompagner de manière respectueuse et sécurisante au quotidien
  • S’initier à la communication non violente et connaitre le bon usage des paroles adressées à l’enfant dans une démarche de bientraitance institutionnelle

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionnels de la santé et de la petite enfance
Prérequis
  • Professionnels exerçant en collectivité de jeunes enfants

Contenu de la formation

Développement du jeune enfant à la lumière des neurosciences
  • Rappels sur des notions clés du développement de l’enfant
  • Lien entre immaturité cérébrale et réactions de l’enfant
  • Compréhension des pleurs, des émotions intenses et des comportements vifs
Les fondamentaux de la bientraitance
  • Que veulent dire bientraitance, Violences Éducatives Ordinaires (VEO), douces violences?
  • Pourquoi parler de bientraitance dans les EAJE? Mise en perspective dans le contexte des EAJE et identification des enjeux professionnels
Principes des pratiques de bientraitance pour prévenir les douces violences en pratique professionnelle
  • Effets des VEO et des douces violences sur le développement global
  • Analyse des mécanismes et des facteurs favorisant leur apparition
  • Posture bienveillante et accompagnement des émotions
  • Premiers repères autour de la communication non violente
Comprendre l’utilité des émotions
  • A partir de la lecture du livre « Colères, peurs et tristesse, Mila n’en veut pas! » : analyse de l’utilité des émotions
  • Identification des besoins sous-jacents
  • Études de cas concrets de VEO et douces violences avec tri selectif
Appropriation des concepts par une approche ludo-pédagogique
  • Association des notions (bientraitance, VEO, douces violences) à des situations concrètes
  • Renforcement des connaissances de manière ludique
  • Analyse de scénettes de douces violences à partir d’illustrations de la vie quotidienne en EAJE
Atelier communication non violente
  • Jeu de transformation de phrases du quotidien en phrase bienveillante envers l’enfant

Ressources techniques et pédagogiques

  • Pédagogie active et interactive avec alternance de théorie et de mise en situation et cas concrets
  • Projection d’un support PPT qui disponible sur l’espace apprenant pour téléchargement en fin de formation
  • Ludopédagogie : organisation d’ateliers avec jeux de cartes, atelier créatif, fiches individuelles d’analyse et baromètre, quiz avec dés de questions/réponses
  • Questionnaire à chaud pour évaluer la satisfaction des agents en fin de journée
  • QCM pré et post formation pour évaluer la progression pédagogique

Qualité et satisfaction

Satisfaction supérieure à 80%

Prochaines dates

Revisiter ses pratiques à la lumière des Neurosciences : ...
le 25/05/2026
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